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Leading Strategic Change: Breaking Through the Brain Barrier
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Leading Strategic Change: Breaking Through the Brain Barrier
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變革始於個人
變革應該從什麽地方開始?組織結構?內部機制?企業文化?┅┅本書作者發現：變革首先需要改變人們頭腦中舊有的「心智地圖」，這個地圖是人們的思維慣性，決定著人們的行為方式，不改變每個人頭腦中的這幅地圖，整個... more |
