21世紀的“人機關係”啟示錄。 裡德·霍夫曼通過與GPT-4對談的形式展開全書，通過對談，讀者可以充分瞭解ChatGPT可以帶來的革命性改變及其在目前階段可能存在的局限性。兩者的交互對話中描繪了大量引人入勝、充滿挑戰和樂趣的可能性，將帶...... more

本書以《規模大師》這檔世界上最具聲望、獲獎蕞多的經管類廣播節目為基礎，為讀者提供了非常實用、新奇、級具洞察力和趣味性的體驗。書中收錄了該節目五季中一共80多位元嘉賓的採訪內容，圍繞十個重要的新理論進行... more

精英都有超級人脈 職場社交是獲取人脈、積累職場資源很重要的一種方式，我們在職場的應變能力取決於人脈圈的架構與強度。作者提出了幾大職業生涯策略：組合出被需要的優勢，做好不斷應變的計畫，培養專業盟友網路，... more

擴張的具體策略和注意事項。LinkedIn創始人裡德·霍夫曼還提出了9條反直覺規則，比如要容忍糟糕的產品、要忽略使用者，給企業發展策略提供了顛覆性的視角。 當不確定性成為新的穩定性，如何利用它創造優勢並實現增長? 答案就是閃電式擴張。 閃電式...... more

才能繁榮發展。 里德·霍夫曼：全球最大的職業社交網站LinkedIn的創始人之一和執行總裁， 谷風險投資公司Greylock的合伙人，「PayPal黑幫」中的人脈王。 本·卡斯諾查：來自 谷的優秀企業家兼作家，《商業周刊》稱他為「美國最優秀的...... more