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工作焦慮：這個世代的上班族七成心裡都有病，解決壓力與倦怠的8個方法 (電子書)
★CNN評選「當代管理者必讀」 ★主管、員工都需要!讓你未來能繼續工作、提升績效的職場聖經。 下班累到哭、隔天不想去公司，週日晚間失眠…… 只好請病假，病假，還有更多的病假。 你是否曾... more |
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工作焦慮：這個世代的上班族七成心裡都有病，解決壓力與倦怠的8個方法
★CNN評選「當代管理者必讀」 ★主管、員工都需要!讓你未來能繼續工作、提升績效的職場聖經。 下班累到哭、隔天不想去公司，週日晚間失眠…… 只好請病假，病假，還有更多的病假。 你是否曾... more |
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一天一根胡蘿卜(鑽石版)
本書以新穎的形式、簡潔明快的語言風格，向讀者講述如何運用「胡蘿卜力量」激勵員工的工作，激勵員工為公司服務。在這本有趣的、時刻充滿歡笑的書中，世界第一激勵專家高斯蒂克和埃爾頓向你提供了365個易於掌握的... more |
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橘色革命
本書討論如何建立高績效的團隊，作者艾德里安.高斯蒂克與徹斯特.埃爾頓是《紐約時報》暢銷書作者，也是著名的領導學顧問。一個成就非凡的組織，真正的驅動力量是什麼呢?是天賦異秉的領導人?還是完美無缺的營運計... more |
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隱形員工：如何當個有眼光的好主管?
今天的企業普遍存在著一個危機：員工變成了隱形人。由於覺得不被賞識，覺得遭到忽視和冷落，許多員工只好用他們知道的唯一方法進行反擊──他們躲在公司的角落裡，工作上的表現只求六十分，抱怨連連，並把這些技巧傳... more |
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胡蘿蔔管理策略
當美國的公司正在拼命支付給員工越來越優厚的薪水及福利待遇，並盡力滿足員工們名目繁多的要求時，員工們真正需要的實際是「胡蘿蔔」。這個最有力的公司「胡蘿蔔策略」就是讓員工獲得公司的褒獎。 如果公司能夠... more |
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24個胡蘿蔔管理
作為企業的管理者，我們必須時刻認知到，任何一個員工都有情緒低落、意志消沉的時候，我們應該更加體恤他們的苦處，善意看待他們的言行，點燃他們的熱情和幹勁。 領導者無疑是職場中的主宰，掌控著權力和利益的... more |
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